公务员的考核，是指对公务员履行职责的情况所作的考察和评价。
正确
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公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件，在规定的编制限额和职数内进行。
机关内设机构厅局级正职以下领导职务出现空缺时，可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式，产生任职人选。
公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。
选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务；任期届满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，其所任职务即终止。
公务员培训所需经费，不应当列入财政预算。
