厅局级正职以下领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务出现空缺,可以面向社会公开选拔,产生任职人选。
正确
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公务员的考核,是指对公务员履行职责的情况所作的考察和评价。
女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的公务员可以辞退。
录用公务员,必须在规定的编制限额内,并有相应的职务空缺。
对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。
公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。