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劳动教养规范性文件在形式上没有表现出法律、法规或规章,因而它们不具有法律指导作用。()

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对罪犯的惩罚措施只有在罪犯被依法剥夺自由,实行严格的监禁管理条件下才能具体运用。()()

下列对劳动教养人员的奖惩不能由劳动教养管理所批准的是()。

惩罚的目的在于实现刑罚个别预防的价值。()

监狱人民警察的()是指监狱人民警察在监狱执行刑罚的工作中胜任惩罚监管教育改造罪犯任务的履行职务的能力。

未成年犯管教所属于监狱,是国家的刑罚执行机关。()

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