对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由()或者人民法院确认。
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发生重大劳动安全卫生事故，企业负责人必须及时了解事故情况，并应立即报告当地()。
劳动标准是指对劳动领域内的()事物、概念和行为进行规范，以定性形式或者以定量形式所做出的统一规定。
危机处置的原则不包括（）。
下列用人单位应支付不低于工资150%的工资报酬的情形是()。
劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位劳动规章制度的用人单位有权利()
