休假制度是企业劳动规章制度体系中的重要组成部分，依据《职工带薪年休 假条例》的规定，职工累计工作己满1年不满10年的，年休假为()天；己满10年不满20年的，年休假为()天；己满20年的，年休假为()天。
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工会可在原行业工资集体合同期满前（）个月内，向企业方书面提出重新签订或续订的要求，并发出协商要约。
依据《劳动合同法》第4条规定，劳动规章制度制定的一般程序为()。
核心劳工标准一共有()个公约。
以下不属于三方机制的特征的是()。
下列不属于劳动合同必备条款的是()。
