永久虚电路是端点和业务类别由网络管理定义的()。
帧中继逻辑链路
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《论企业中的人性》一书中提出了两种对立的人性假设理论，其作者是
绩效反馈是一种
三七步又称为屈立步，两脚前后相距一步
把由于种突主体内部或冲突主体间存在不一致或不相容的结果追求所引发的冲突称为
组织文化一旦形成，就产生一种定势，这种定势会自然而然地把员工引导到组织目标上来，这就是组织文化的
