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下列关于绩效评价方法的描述,正确的是()

A、强迫选择比例法需要记录护士工作中的有效行为和错误行为
B、目标管理法的优点是护理人员可直接参与目标值的制定
C、绩效评价表法侧重描述护理人员工作中的突出行为
D、关键事件法是对护理人员绩效进行评定并划分等级
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B

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某女,32岁,孕38周,妊娠合并糖尿病,一直用胰岛素控制血糖,孕期血糖控制平稳。今晨自然临产入院,检查:宫缩约3分钟一次,每次持续40~50秒,宫口开大3cm,先露平棘,胎膜未破,胎心140次/分,估计胎儿体重3200g左右,左枕前位,无头盆不称,生命体征平稳。根据以上资料,请回答:

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