人力资源总体规划必须与企业的()相适应，才能取得好的效果。
A
暂无解析
关于资本周转次数的说法，正确的是（）。
在人力资源规划制定中，技术性最强同时也是最关键的一步是()。
品牌对于卖者而言，具有如下作用()。
债权人胡某下落不明，债务人沙某难以履行债务，遂将标的物提存，沙某将标的物提存以后，该标的物如果意外毁损、灭失，其损失应由谁承担（）。
货币的基本职能有（）。
