人力资源总体规划必须与企业的()相适应,才能取得好的效果。
A
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关于资本周转次数的说法,正确的是()。
在人力资源规划制定中,技术性最强同时也是最关键的一步是()。
品牌对于卖者而言,具有如下作用()。
债权人胡某下落不明,债务人沙某难以履行债务,遂将标的物提存,沙某将标的物提存以后,该标的物如果意外毁损、灭失,其损失应由谁承担()。
货币的基本职能有()。