货币的基本职能有（）。
CD
本题考查货币的基本职能。其他三项都属于货币的职能，但不是基本职能。
人力资源规划过程起始于( ) 。
企业进行人力资源规划、员工招聘、培训、绩效考评等人力资源管理活动时的基本依据是()。
在人力资源规划制定中，技术性最强同时也是最关键的一步是( ) 。
企业进行人力资源规划、员工招聘、培训、 绩效考评等人力资源管理活动时的基本依据是( ) 。
