目前我国公有制的主要实现形式是（）。
A
本题考查公有制的实现形式。目前我国公有制的主要实现形式是股份制。
影响促销组合的因素包括( )。
企业进行人力资源规划、员工招聘、培训、 绩效考评等人力资源管理活动时的基本依据是( ) 。
职务分析工作的可靠性是指()。
宏观经济调控的手段有（）。
人力资源总体规划必须与企业的( )相适应，才能取得好的效果。
