关于工作分析的说法，正确的是()。
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暂无解析
股份有限公司采取的公司设立方式是（）。
组织实施战略性人力资源管理的阻力有()。
从组织的战略目的出发，从财务、客户、内部流程和学习发展四个角度关注组织绩效的绩效管理办法是()。
关于绩效辅导的说法，错误的是()。
下列职业生涯管理方法中，属于组织层次的方法有()。
