对于采用维持战略的组织而言，首要的战略性人力资源管理问题是()。
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通过使用相关的统计工具来分析影响企业业务流程的因素，进而改进流程，控制错误率和废品率，从而提升组织的绩效水平，这种绩效改进方法是()。
下列哪些行为属于内幕交易行为（）。
两个以上的申请人分别就相同内容的发明创造向国务院专利行政部门提出专利权授予（）。
下列职业生涯管理方法中，属于组织层次的方法有()。
在制定人力资源规划时，非人力资源管理部门主要承担的职责是()。
