人的个性具有的特征有
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组织中如果小道消息猖獗,这说明正式沟通渠道出现了问题。
组织变革不一定包含创新。
林塞斯?莱克特的研究结论表明,“人本取向”越多的组织气氛,绩效水平与工作满意度也愈高。
工作场所的设计和安排,不会影响员工的人际交往。
人的行为特点包括()