网络时代最显着的沟通特征是沟通方式的
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构成个人影响力的要素有四种，即品格、才能、知识和
组织行为学的研究内容分为四个部分，即：个体心理与行为、群体心理与行为、组织行为和
霍夫斯坦德认为，文化由四个层级结构构成，即：物质生活文化、制度管理文化、行为习俗文化和
连续强化对于新员工学习新知识、掌握新技能、熟悉新环境，较为有效。
最早使用“组织行为学”这一名称的是()。
