马斯洛认为，只有高层次的需要才具有持久的激励作用。
正确
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按照菲德勒权变模型，当情境处于极为不利时，以任务取向的领导者更有效。
组织文化理论的兴起对组织行为科学理论的研究有哪些影响?
简述非正式沟通的特点。
组织行为学的研究不需要考虑伦理道德问题。
对冲突的观念可以概括为三种类型，即：传统观念、人际关系观念和
