缓和冲突的原则，对于富有知识性和技术生产性的组织(如从事研究发展的组织)就不适用了。
正确
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个体的价值观一旦形成，就不会发生变化。
与男性相比，女性在获得社会赞许和倾向显示情感方面，可能有更强烈的需要。
领导作为动态的过程，由三个因素所决定，即领导者、被领导者和
马斯洛认为，只有高层次的需要才具有持久的激励作用。
冲突是百害而无一益的。
