气质对个体的职业选择有一定的影响程度。
错误
暂无解析
人的工作绩效不但决定其能力的大小，还取决于
把由于种突主体内部或冲突主体间存在不一致或不相容的结果追求所引发的冲突称为
组织行为学的学科基础有
在组织变革的过程中，对层出不穷的新事物、新经验反应冷淡，总是“求稳、怕乱”，以不变应万变，与变革中出现的新观念、新方法格格不入，这是影响组织变革顺利进行的（）
圣吉把学习型组织的五项技能称为“五项修炼”，其核心是
