当前位置:考试网  > 试卷库  > 学历类  > 自考  > 自考公共课  > 组织行为学  > 高关心工作低关心人的领导者在沟通方式上以单向沟通为主。
试题预览

高关心工作低关心人的领导者在沟通方式上以单向沟通为主。

1、正确
2、错误
查看答案
收藏
纠错
正确答案:

错误

答案解析:

暂无解析

你可能感兴趣的试题

工作场所的设计和安排,不会影响员工的人际交往。

ERG理论认为人在同一时间可以有多种同等强烈的需要。

组织行为学中的信息沟通是指组织中的人与人之间的沟通。

当组织规模很大且需要进行分层授权管理时,最有效的沟通网络是

组织结构合理化是指什么?

热门试题 更多>
试题分类: 工程地质及土力学
练习次数:0次
试题分类: 汉语基础
练习次数:0次
试题分类: 建筑材料
练习次数:12次
试题分类: 钢结构
练习次数:6次
扫一扫,手机做题