林塞斯?莱克特的研究结论表明，“人本取向”越多的组织气氛，绩效水平与工作满意度也愈高。
正确
暂无解析
个人对某一对象所持有的评价与行为倾向是()。
正式组织内部行使不同所有权的主体之间所发生的冲突，这是
从众行为源于群体的
虚拟团队的重要使用者有
所谓的“态度对象”是指态度的（）
