简述职业生涯是动态过程的原因。
职业生涯就是表示这样一个动态过程：
(1)它指一个人一生在职业岗位上所度过的、与工作活动相关的连续经历，并不包含在职业上成功与失败或进步快与慢的含义，也就是说，不论职位高低，不论成功与否，每个工作着的人都有自己的职业生涯。
(2)职业生涯不仅表示职业工作时间的长短，而且内含着职业发展、变更的经历和过程，包括从事何种职业、职业发展的阶段，由一种职业向另一种职业的转换等具体内容。
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属于强制性福利的是（）
简述人力资源规划的程序
老杜因工作不满意主动辞职，企业应为其支付的离职补偿成本包括（）
简述人才测评的甄别和评定功能的实现条件。
强调团队合作、相互信任、共同目标的树立、对组织的承诺与认同等观念，这属于人力资源管理的（）
