当前位置:考试网  > 试卷库  > 学历类  > 自考  > 自考公共课  > 人力资源管理(一)  > 老杜因工作不满意主动辞职,企业应为其支付的离职补偿成本包括()
试题预览

老杜因工作不满意主动辞职,企业应为其支付的离职补偿成本包括()

A、当月工资
B、一次性离职金
C、当月奖金
D、前两月欠发工资
E、安置费
查看答案
收藏
纠错
正确答案:

ABCDE

答案解析:

暂无解析

你可能感兴趣的试题

谢丽休产假期间,其工资照发。企业的这笔费用支出属于人力资源()

实现薪酬内在公平的关键一步是()

成人学习理论的创始人是美国著名教育心理学家( )

了解受训者对培训项目结构、培训师、培训内容等看法和态度的培训效果评估层次属于()

编写工作说明书应遵循的原则是( )

热门试题 更多>
试题分类: 公共基础知识
练习次数:0次
试题分类: 行测
练习次数:0次
试题分类: 行测
练习次数:0次
试题分类: 学习强国
练习次数:35次
试题分类: 公共基础知识
练习次数:0次
试题分类: 公安专业科目
练习次数:0次
试题分类: 公安专业科目
练习次数:2次
扫一扫,手机做题