一种最简单的心理现象是事物的个别属性在人脑中的反映,但它保证了机体与环境的信息平衡,是一切较高级、较复杂的心理现象的基础。这种心理现象称为
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明茨伯格将组织中的领导角色归纳为三个方面,共10种。其中,谈判者属于()
在西方管理心理学中的人性假设与管理理论发展的过程中,其中自我实现人假设的代表人物是()
组织文化的作用包括()
在企业的识别系统中,属于企业文化的意识形态范畴的是
20世纪以后,企业规模进一步扩大,内部结构更加复杂,与外部联系也日益增强,社会化进程和专业化水平不断加快,西方的管理体制进入