简述影响人际关系的因素。
(1)空间距离与交往频率。
(2)相似性与同质。
(3)需要、性格、气质的互补作用。
(4)能力与专长。
(5)仪表。
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组织文化中的核心层是（）
按照领导生命周期理论，下属成熟度不同，领导风格也各异。低工作—高关系是（）
智力属于
个人在团体中，不知不觉地受到团体压力的影响，促使其行为与团体行为相一致的现象，这是
组织中的管理者通过计划、组织、指挥、控制、激励等职能来协调他人的活动，有效使用人力、物力、财力、信息、工具、科技等各种资源，实现组织目标的过程是（）
