K团体的团体目标与组织目标相去甚远，团体凝聚力很强，这对K团体生产效率的影响是（）
B
暂无解析
简述影响人际关系的因素。
在西方管理心理学中的人性假设与管理理论发展过程中，经济人假设的代表人物之一是
提高组织效能包括
简述需要的定义及特征。
韩非在《八经》篇提出：“凡治天下，必因人情。人情者，有好恶，故赏罚可用。”这句话说明了管理理论的哲学基础是
