卢梭索将员工心理契约分为4种类型。其中，心理契约时间长、绩效要求不明的是（）
D
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泰勒的科学管理理论虽然在一定时期促进了社会经济发展，但是也存在某些局限性。主要有（）
归因理论最早的提出者是
按照领导生命周期理论，下属成熟度不同，领导风格也各异。低工作—高关系是（）
人的情感智力可以用EQ来表示，情商(EQ)包括（）
社会知觉的核心成分是
