简述机关计划的可受性原则。
(1)拟定机关计划要考虑实现目标所付出的代价和牺牲;(2)要考虑公众和机关内部工作人员所能忍受的程度,即承受力;
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机关工作人员流动的目的在于提高。
机关管理制度实施的制约因素包括()
机关管理制度在实施过程中出现阻力和困难的主要原因是()。
机关管理与环境的关系主要表现在()
造成机关管理体制不尽相同的因素是()