简述行政发展的内外部的阻力
(一)外部阻力：
(1)市场经济发育不完善。(2)政治制度和经济制度改革的不配套。
(二)行政发展的内部阻力:
(1)来自既有行政制度惯性的阻力(2)来自公务员的阻力(3)来自行政文化的制约。
暂无解析
弱势政府时期政府“守夜人”职能的消极意义在于它导致了()。
在西方行政管理学发展过程中，系统学派的代表性理论有()。
论述行政绩效评估程序
职位分类的依据包括()。
