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文化习俗影响谈判效率表现为()

A、文化习俗影响谈判时机
B、文化习俗影响谈判方式
C、文化习俗影响谈判态度
D、文化习俗影响谈判进度
E、文化习俗影响谈判决策
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谈判人员能力结构包括()。

斯科特认为,采取谋求一致的谈判方法应从()。

金无足赤,人无完人”这句话用在谈判人员个体素质上指的是谈判人员道德修养应该做到()。

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