关于人力资源说法错误的是（）
C
暂无解析
运作对资源的消耗可以分为（）
制定薪资报酬时的原则是()
实施考核关系管理的基本步骤第一步是（）
保证组织结构扁平化的条件一是现代信息技术的巨大进步，二是（）
在企业员工招聘与选用程序中，当应聘者经过筛选之后，最后一个步骤是（）
