企业战略管理的特点不包括（）
诱发组织变革的需要并决定组织变革目标方向和内容的主要因素有：战略、环境、技术、组织规模和成长阶段
在组织中将决策的权限分配给中下层组织单位的倾向叫做集权
命令系统单一直线传递，管理权力高度集中，实行一元化管理，决策迅速，指挥灵活的组织结构形式为职能制结构
学习型组织是指由于所有组织成员都积极参与与工作有关问题的识别与解决，从而使组织形成了持续适应和变革能力的这样一种组织
安索夫的战略管理理论认为，企业经营战略由四个要素构成，它们分别是()
