公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导职务的，应当实行任职回避，法律另有规定的除外。
公务员工资应当按时足额发放。
国家根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。
公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。
给予公务员或者公务员集体奖励，按照规定的权限和程序决定或者审批。
机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行分级分类培训。
