机关对新录用人员应当在试用期内进行聘任培训。
公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受审计。
机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行分级分类培训。
公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。
选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务；任期届满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，其所任职务即终止。
在年度考核中，连续两年被确定为不称职的公务员可以辞职。
