公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。
公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。
不胜任现职工作，又不接受其他安排的公务员可以辞职。
机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行分级分类培训。
女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的公务员可以辞退。
