公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。
定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。
领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的，或者对重大事故负有领导责任的，应当引咎辞去领导职务。
领导成员职务按照国家规定实行委任制。
招录机关根据考试成绩确定考察人选，并对其进行报考资格复审、考察和体检。
公务员在挂职锻炼期间，可改变与原机关的人事关系。
