定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。
公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。
机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行分级分类培训。
公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。
女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的公务员可以辞退。
担任领导职务的公务员，因个人或者其他原因，不得自愿提出辞去领导职务。
