录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。
因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的公务员可以辞退。
公务员任职必须在规定的编制限额和职数内进行，并有相应的岗位空缺。
公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。
公务员的考核，是指对公务员履行职责的情况所作的考察和评价。
