简述领导体制的作用。
1)领导体制是领导活动有序开展的制度保障。
(2)领导体制是实现领导目标的重要手段。
(3)领导体制从根本上制约着领导主体。
(4)领导体制从根本上决定着领导绩效。
(5)领导体制关系到组织的前途命运。
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简述“五种竞争力量模型”中所指的五种竞争力量。
行业生命周期可以划分为哪些阶段?
产品要素是指什么？
在行为科学管理理论中，根据对人的不同假设出发来满足人的不同层次需求的理论是（）
任何一种态度都有其对应的特定对象，这是指()。
