当代人事行政发展的总体方向最主要的表现为()。
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唯物辩证法的根本规律是质变量变规律
在法学上，一般认为，划分法律部门的主要依据是法律调整的对象和方法
联合行文时，必须做好会签工作，使各机关或部门领导人均履行签发手续
法的性质是由一定社会的经济基础决定的，并且也受其他社会因素的影响
建立社会保障制度是建立社会主义市场经济的要求
