()，支付不低于百分之三百的工资报酬。
C
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集体协商是指()为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为。
“同工同酬”是指()。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由()或者人民法院确认。
依据《劳动合同法》第4条规定，劳动规章制度制定的一般程序为()。
危机处置的方法不包括()。
