《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者之间己建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。
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暂无解析
以下关于薪酬和福利标准说法中错误的是()。
危机处置的原则不包括（）。
下列不属于《劳动法》中所调整的劳动关系的特征的是()。
核心劳工标准一共有()个公约。
尽管危机本身充满着不确定性，但并不意味着危机管理的过程也是无序的和混乱的，这体现了危机管理的()。
