《安全生产法》规定了各类从业人员必须享有的、有关安全生产和人身安全的最重要、最基本的权利。概括为5项：①获得安全保证、工伤保险和民事赔偿的权利；②得知危险因素、防范措施和事故应急措施的权利；③对本单位安全生产的批评、检举和控告的权利；④拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利；⑤（）
在生产过程中，由于各种原因引起的爆炸，并造成人员伤亡或财产损失的事故称为爆炸事故。
危险与可操作性分析方法可以简写为（）
《职业病防治法》规定，用人单位应当依照法律、法规要求，严格遵守国家职业卫生标准，落实职业病预防措施，从源头上消除职业病危害。
通过运用事故致因理论分析，事故的发生都存在因果关系，所以只要我们找出事故发生的原因就能根除系统的危险源，消除事故
